Lyst til å jobbe hos oss?
Aventia er alltid på utkikk etter nye talenter som kan styrke vårt team – og vi oppfordrer spesielt studenter eller nyutdannede til å søke! Om du er lidenskapelig opptatt av kundestøtte, programvareutvikling eller salg, ta gjerne kontakt med oss enten via stillingsannonse eller åpen søknad.
Vi ser frem til å høre fra deg!
Dette kan du forvente som ansatt i Aventia
- Sterkt fellesskap: Vi er mer enn bare en arbeidsplass; vi er et samfunn som bryr seg om hverandre og støtter hverandres suksess.
Gode pensjonsordninger: Vi verdsetter din fremtid og tilbyr solide pensjonsordninger for å sikre at du har økonomisk trygghet i årene som kommer.
Egen helseforsikring: Aventia gir sine ansatte tilgang til en omfattende helseforsikring som inkluderer dekning innenfor fysiske og psykiske helse.
- Bedriftsturer og sosiale sammenkomster: Våre årlige bedriftsturer gir deg sjansen til å koble av, bygge relasjoner og ha det gøy med kollegene dine. Vi liker også å finne på sosiale ting sammen utenfor og i arbeidstiden.
- Raskt fra idé til realisering: Vi har en smidig tilnærming til prosjektutvikling, noe som betyr at ideer raskt blir til virkelighet.
- Fokus på faglig utvikling: Vi oppfordrer og støtter din faglige utvikling med kontinuerlig opplæring og muligheter for sertifisering.
- Kreativ frihet: Vi oppmuntrer deg til å tenke utenfor boksen, utforske nye ideer og implementere dem i prosjektene dine.
- Fremtidsorienterte prosjekter: Våre prosjekter er ikke bare spennende, de er også rettet mot å forme fremtiden innen teknologi og innovasjon.
- Innovative teknologier: Vår bedrift er en kilde til stadig vekst og læring innenfor cutting-edge teknologier.
Norwegian Developer Conference (NDC): Som en del av vårt engasjement for faglig utvikling, deltar vi hvert år på NDC, en av de største og mest innflytelsesrike teknologikonferansene.
Inspirerende kolleger: Du vil jobbe sammen med noen av de mest talentfulle og inspirerende menneskene innen teknologi.
Dette kan du forvente som ansatt i Aventia
- Sterkt Fellesskap: Vi er mer enn bare en arbeidsplass; vi er en samfunn som bryr seg om hverandre og støtter hverandres suksess.
Gode Pensjonsordninger: Vi verdsetter din fremtid og tilbyr solide pensjonsordninger for å sikre at du har økonomisk trygghet i årene som kommer.
Egen helseforsikring: Aventia gir sine ansatte tilgang til en omfattende helseforsikring som inkluderer dekning innenfor fysiske og psykiske helse.
- Bedriftsturer og sosiale sammenkomster: Våre årlige bedriftsturer gir deg sjansen til å koble av, bygge relasjoner og ha det gøy med kollegene dine. Vi liker også å finne på sosiale ting sammen utenfor og i arbeidstiden.
- Raskt fra idé til realisering: Vi har en smidig tilnærming til prosjektutvikling, noe som betyr at ideer raskt blir til virkelighet.
- Fokus på faglig utvikling: Vi oppfordrer og støtter din faglige utvikling med kontinuerlig opplæring og muligheter for sertifisering.
- Kreativ frihet: Vi oppmuntrer deg til å tenke utenfor boksen, utforske nye ideer og implementere dem i prosjektene dine.
- Fremtidsorienterte prosjekter: Våre prosjekter er ikke bare spennende, de er også rettet mot å forme fremtiden innen teknologi og innovasjon.
- Innovative teknologier: Vår bedrift er en kilde til stadig vekst og læring innenfor cutting-edge teknologier.
Norwegian Developer Conference (NDC): Som en del av vårt engasjement for faglig utvikling, deltar vi hvert år på NDC, en av de største og mest innflytelsesrike teknologikonferansene.
Inspirerende kolleger: Du vil jobbe sammen med noen av de mest talentfulle og inspirerende menneskene innen teknologi.
Ledige stillinger
Aventia AS søker en Salgssjef til å drive salgsprosesser, utvikle kunderelasjoner og jobbe strategisk med vekst og anbudsprosesser. Stillingen kombinerer operativt og strategisk salgsarbeid, med mulighet til å påvirke selskapets videre utvikling.
Arbeidssted er Tønsberg, med mulighet for delvis hjemmekontor. Stillingen innebærer noe reisevirksomhet i Skandinavia.
Søknader behandles fortløpende.
Aventia AS søker en seniorutvikler med minst 5 års erfaring til å jobbe med utvikling av avanserte strømming- og møteplattformer. Stillingen innebærer teknisk ansvar, mentorrolle og samarbeid med ulike team.
Arbeidsstedet er i Tønsberg, med mulighet for delvis hjemmekontor.
Søknader behandles fortløpende.
Send oss din søknad!